Analista Comercial Júnior | Cena 5 | São Paulo

Você é uma pessoa apaixonada por fugir do óbvio e busca um ambiente de trabalho estimulante, onde a sua criatividade e habilidades técnicas possam evoluir continuamente? Então, vem registrar memórias com a Cena5!Temos afeição pelo incomum e buscamos a individualidade diária em todos os nossos trabalhos.🚀 COMO SER AS MEMÓRIAS DE UMA GERAÇÃOSeu papel como Analista Comercial na Cena 5 será prospectar novos leads. Sua atuação abrange elaborar relatórios sobre projetos de venda, além de agendar reuniões com comissões de formatura.Você fará parte de uma equipe multidisciplinar, se relacionando diariamente com as equipes das áreas de Operações Fotográficas, Pós Produção e Comercial.Esta é uma vaga híbrida (2 dias presenciais e 3 remotos) e a logística de trabalho é perfeita para quem mora em São Paulo/SP.Aqui valorizamos o respeito, a diversidade e a inclusão. Portanto, não fazemos diferenciação de gênero, orientação sexual, raça ou religião. A vaga está aberta para todes!Responsabilidades e atribuições📸 Suas responsabilidades como Analista Comercial serão:Prospectar novos leads;Gerenciar o CRM utilizado para organização de vendas;Levantar via redes sociais turmas de graduação que irão se formar nos próximos anos;Agendar reuniões com comissões de formatura;Participar de reuniões estratégicas sobre vendas;Elaborar relatórios de resultados e organização dos projetos de venda.Requisitos e qualificações🔍 O QUE BUSCAMOS:Todos os cursos são elegíveis para participar do processo;Boa comunicação oral e escrita;Conhecimento em CRM e Pacote Office;Residir em São Paulo.Diferenciais:Fortes habilidades de organização e gestão do tempo, com a capacidade de lidar com múltiplas tarefas simultaneamente;Visão holística do mundo universitário (contato com Atlética e outras organizações estudantis).📋 COMO SERÁ O PROCESSO?Assim como na criação de um álbum de fotos, no processo seletivo da Cena5 você também precisa passar por algumas etapas para alcançar o tão sonhado SIM.Preenchimento completo de cadastro na Gupy;Bate-papo com o time de Gente & Gestão (remoto);Bate-papo com a liderança da área (remoto);Envio de documentações e proposta.Segue a lista de etapas do processo seletivo, quanto antes concluir, mais rápido entraremos em contato. 😉Informações adicionaisO que oferecemos:Day Off de aniversário;Wellhub e TotalPass(Meditação guiada, Yoga, Nutrição, Personal trainer online, Educação do sono, etc.);Starbem (agendamento de psicólogo, psiquiatra, nutricionista e telemedicina);Bônus anual após completar 1 ano de contrato;Flash (cartão de auxílio financeiro para alimentação flexivel);Recesso remunerado após completar 1 ano de contrato;Licença Parental estendida;Desbloqueio de prêmios e benefícios exclusivos conforme avanço na jornada;Escritório Pet Friendly;Modelo de trabalho híbrido;Plano de Carreira estruturado;Programas de Desenvolvimento;Confraternizações e Happy Hours.E aí, nos vemos na próxima etapa? 😉