Analista de Atração e Captação de Pessoas Sênior - Passos (MG) - Sicredi das Culturas RS/MG
364 · Passos, Minas Gerais, Brasil
A vaga é em Passos, Minas Gerais, Brasil.
A vaga não divulga o salário.
Pedem pelo menos 3 anos de experiência.
Publicada por 364 e vigente desde 28 de outubro de 2026.
Descrição da vaga
Você busca desenvolvimento e crescimento em uma Cooperativa sólida? Se encanta por ouvir histórias e direcionar o talento certo para o lugar certo? Então essa vaga pode ser sua!!Buscamos um profissional Sênior para atuar na área de Pessoas e Cultura com foco em Atração e Captação de talentos. Este profissional será responsável por compreender o negócio e as estratégias da Cooperativa a fim de alinhar as expectativas na busca por profissionais aderentes às vagas.Responsabilidades e atribuições
O que você vai fazer por aqui 🚀
Conduzir
processos de atração e seleção do início ao fim, atuando como parceiro
estratégico das lideranças desde o alinhamento da vaga até a contratação
dos talentos que vão impulsionar o crescimento da Cooperativa.
Utilizar
dados, indicadores e insights para identificar tendências, aprimorar a
tomada de decisão e gerar inteligência para o recrutamento.
Atuar
na construção e evolução contínua dos processos de seleção, propondo
soluções inovadoras e automatizadas que tornem nossas contratações cada vez mais ágeis,
assertivas e escaláveis.
Ser
guardião da experiência do candidato, promovendo experiências de contato que gerem
conexão, transparência e uma percepção positiva da nossa marca
empregadora.
Realizar
busca ativa e mapeamento de talentos, explorando diferentes estratégias,
plataformas e comunidades para encontrar profissionais que façam a
diferença.
Influenciar
gestores e times na tomada de decisão, atuando como consultor interno em
temas relacionados à atração, seleção e mercado de talentos.Requisitos e qualificações- Ensino Superior Completo (Gestão de Pessoas, Psicologia, Administração de Empresas
ou outras áreas correlatas);- Experiência mínima de 3 anos em Recrutamento e Seleção;_ Experiência em vagas de maior complexidade (Coordenação, Gerente e - Habilidade em avaliação por competências e conhecimento de ferramentas de análise de perfil comportamental.- Possuir carteira de habilitação Categoria B e ter o hábito de dirigir.- Uso de redes sociais e plataformas em processos de atração e captação como Linkedin, Glassdoor, Gupy, entre outras ferramentas.Informações adicionaisConheça nossos BENEFÍCIOS:
Vale Alimentação/Refeição: R$2.228,00Auxílio creche, babá ou filho especial: R$448,2115 salários fixos por anoParticipação nos resultados de até 8salários base no ano (atrelado a metas)Plano Saúde Unimed Nacional (extensivo adependentes legais)Plano Unimed Odonto (extensivo a dependenteslegais)Auxílio Educação (40% na Graduação e 50% naPós/MBA)Previdência PrivadaUniformeSeguro de VidaGinástica LaboralSempre Bem (orientação psicológica,financeira e jurídica)Folga de um turno no dia do aniversário
Perguntas frequentes
A vaga de Analista de Atração e Captação de Pessoas Sênior - Passos (MG) - Sicredi das Culturas RS/MG é remota?
A vaga não diz que seja remota.
Quanto paga?
A vaga não divulga o salário.
Onde esta vaga foi publicada?
Em Gupy. O DameTrabajo a encontrou ali e leva você para se candidatar na vaga original.
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