Analista de Reclutamiento Masivo

Objetivo

Propósito del puesto: Realizar procesos de reclutamiento, pruebas inducción y todo lo relacionado con nuevos ingresos, servicios al colaborador.

Requisitos

Graduado de Psicología Industrial o carrera afín

Experiencia de dos años en reclutamiento masivo de personal operativo

Experiencia en reclutamiento de personal en el interior del país

Experiencia en trámites de IGSS, IRTRA, cuentas bancarias.

Gestión de proceso documental de nuevos ingresos, expedientes, pruebas psicométricas, informes, entre otros.

Funciones

Realizar procesos de reclutamiento de perfiles operativos de manera masiva

Constantes viajes a nivel capital y departamental

Formación de expedientes

Evaluación de perfiles

Coordinación de entrevistas, pruebas psicométricas y pruebas técnicas

Seguimiento de ingresos de personal como chequeos médicos, documentos, informes, o reportes.

Servicios al colaborador como tramites de IRTRA, IGSS, cuentas bancarias, constancias.

Manejo de reportes de RYS.

Realización de publicaciones en paginas de empleo, ferias de empleo, RRSS.

Apoyo en otras actividades inherentes de RRHH, como actividades de convivencia, comunicación interna.

Experiencia en cumplimiento de tiempos de reclutamiento, KPIS.

Métricas

Índice de rotación de personal

Tiempos de reclutamiento de personal

Servicio al cliente

Índice de calidad en contratación

Índice de estabilidad

Ofrecemos

Horario de Lunes a viernes de 8:00 a 5:00 p.m.

Disponibilidad para viajar

Salario Q7,000.00

Prestaciones de Ley

Buen ambienta laboral

Pago de viáticos

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 3 años de experiencia
• Conocimientos: Reclutamiento
• Disponibilidad de viajar: Si

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Reclutamiento

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