Asesor de Nóminas Empresariales

Objetivo del puesto

Administrar, desarrollar y fortalecer la cartera de empresas asignadas, promoviendo la colocación de productos financieros, el crecimiento de la nómina empresarial y la rentabilidad del portafolio, brindando un servicio de excelencia y generando relaciones de largo plazo con los clientes.

Principales responsabilidades

• Prospectar nuevas empresas para la afiliación y crecimiento del servicio de Nóminas Empresariales.
• Promover y colocar productos financieros dirigidos a colaboradores de las empresas afiliadas, como créditos, cuentas y seguros.
• Gestionar la venta cruzada de productos y servicios financieros.
• Brindar seguimiento a solicitudes y gestiones comerciales, garantizando el cumplimiento de tiempos de respuesta.
• Coordinar la implementación y activación del servicio de nómina para nuevas empresas.
• Realizar visitas periódicas y brindar atención personalizada a empresas asignadas y sus colaboradores.
• Identificar oportunidades de negocio y crecimiento dentro de la cartera existente.
• Analizar las condiciones del mercado y la competencia para proponer estrategias comerciales.
• Mantener relaciones sólidas con clientes empresariales y asegurar altos niveles de satisfacción y fidelización.

Requisitos

• Estudios universitarios en Administración de Empresas, Mercadotecnia, Contaduría Pública y Auditoría, Economía o carrera afín.
• Experiencia mínima de 1 año en colocación de productos financieros, banca comercial, ventas corporativas o servicio al cliente.
• Experiencia en prospección, gestión de cartera y cumplimiento de metas comerciales.
• Conocimiento de productos financieros y técnicas de venta.
• Manejo de Microsoft Office.
• Disponibilidad para movilizarse en zona 10.
• Contar con medio de transporte (Idealmente motocicleta)

Ofrecemos

• Salario base de Q.4,300 + variable Q.2,000
• Atractivo esquema de beneficios corporativos.
• Capacitación constante.
• Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
• Excelente ambiente laboral.
• Estabilidad laboral.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 1 año de experiencia
• Edad: entre 18 y 26 años
• Conocimientos: Capacidad de asesorar, Cartera, Productos financieros, Trabajo por objetivos
• Licencias de conducir: motocicletas

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Capacidad de asesorar

Cartera

Productos financieros

Trabajo por objetivos

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