Assistente Social Jr - Vaga Afirmativa PcD (São Paulo /SP)

Nós somos a maior instituição associativa da América Latina, fundada há 95 anos, contamos com cerca de 250 mil associados servidores públicos do Estado de São Paulo.Nosso objetivo é proporcionar uma experiência única ao associado, favorecendo a saúde física, mental e social através das atividades em nossa Sede, nas Unidades de Lazer e Regionais.Somos reconhecidos no mercado pela nossa liderança em performance, pelo desenvolvimento com rentabilidade, transparência, ética e responsabilidade social.A gente sabe que o talento certo faz toda a diferença, por isso estamos buscando um(a) Assistente Social para completar o nosso Time, fazer acontecer e criar coisas incríveis juntos(as)!Se você é apaixonado(a) por pessoas, gosta de trabalhar em equipe, essa vaga é sua!Vamos construir o futuro juntos(as)? 🚀Responsabilidades e atribuiçõesO Assistente Social Jr,

tem como missão prestar assistência social aos colaboradores, realizando acolhimento,

orientação, acompanhamento e encaminhamento de demandas sociais, de saúde, inclusão e vulnerabilidade,

contribuindo para o bem-estar, a integração e o suporte social no ambiente de trabalho, observando os princípios

éticos da profissão e o sigilo das informações.

📌 O que você vai fazer:Realizar atendimento social aos colaboradores, promovendo acolhimento, escuta qualificada, orientação e acompanhamento das demandas apresentadas. Atuar em conjunto com os subsistemas de Gestão de Pessoas, especialmente SESMT, Desenvolvimento e Seleção, apoiando demandas relacionadas ao acompanhamento, acolhimento, inclusão e bem-estar dos colaboradores. Realizar visita hospitalar e domiciliar aos colaboradores, quando necessário, visando compreender a situação apresentada, prestar orientação e identificar necessidades de assistência e encaminhamento. Realizar o mapeamento, controle e acompanhamento dos colaboradores afastados do trabalho, mantendo registros atualizados e o monitoramento continuo dos casos.Acompanhar colaboradores durante o período de afastamento e no processo de retorno ao trabalho, identificando necessidades sociais e apoiando a articulação com as áreas internas envolvidas.Apoiar o acompanhamento das demandas relacionadas à reabilitação profissional dos colaboradores, realizando orientações e encaminhamentos pertinentes à atuação do Serviço Social.Atuar como elo de comunicação entre colaboradores, familiares, convênio médico, profissionais de Serviço Social, órgãos governamentais e demais instituições envolvidas no atendimento das demandas sociais.Manter contato com convênios médicos, assistentes sociais, órgãos públicos e demais profissionais ou instituições externas para obtenção de informações, orientações e encaminhamentos necessários. Acompanhar colaboradores com deficiência (PcD), identificando necessidades de acolhimento, inclusão, acessibilidade e suporte social, em articulação com as áreas responsáveis.Apoiar tratativas e mediações com as áreas internas, contribuindo para o acolhimento e acompanhamento de colaboradores em situação de vulnerabilidade social.Elaborar registros, relatórios, levantamentos e pareceres sociais relacionados aos atendimentos e acompanhamentos realizados. Reportar à gestão informações e indicadores relacionados aos atendimentos, afastamentos, acompanhamentos e ações sociais realizadas, preservando o sigilo profissional.Apoiar ações, campanhas e projetos sociais destinados aos colaboradores, promovendo integração, apoio mútuo, bem-estar e responsabilidade social.Orientar colaboradores e, quando necessário, seus familiares quanto ao acesso a serviços, benefícios e órgãos públicos relacionados às demandas sociais acompanhadas.Manter organizados e atualizados os registros dos atendimentos, acompanhamentos, encaminhamentos e ações realizadas.Zelar pelo sigilo profissional e pela proteção dos dados pessoais e sensíveis dos colaboradores, em conformidade com a legislação, normas institucionais e princípios éticos da profissão.Ter conhecimento da política e objeti