BANCO DE TALENTOS - APRENDIZES 2026 - TODAS AS LOCALIDADES

Você sabia que o nosso time é o que temos de maior valor?Por isso respeitamos, valorizamos e investimos em cada pessoa que nos ajuda a transformar a logística do país. O que buscamos? A energia das nossas pessoas é fator fundamental para a realização do nosso propósito de transformação da logística do Brasil. Buscamos profissionais obstinados por entregar resultados de forma consistente, que queiram inovar e trabalhar com agilidade e parceria para buscar soluções integradas com nossos clientes. Valorizamos a diversidade e inclusão e a construção de um ambiente de confiança, onde todos possam ser quem são. Alcançamos nossas metas de forma integrada, com disciplina e ousadia, sempre de forma ética e buscando a geração de valor para todos os nossos públicos.Por que existem vagas exclusivas ou preferenciais? A VLI tem como compromisso ser uma empresa de todas as pessoas, onde todos possam se expressar e ser quem são. Acreditamos que ter pessoas diversas é o combustível para construir uma VLI cada vez mais inclusiva, no nosso sangue pulsa o desejo de transformação e somos conectados pelo mesmo propósito: transformar a logística do país. Temos como valor cultivar o respeito e o bem-estar de todos, sendo assim não aceitamos preconceito e discriminação. Sabemos que nossas diferenças nos tornam uma empresa mais inovadora, integrada e forte, por isso, buscamos ampliar a participação dos grupos sub-representados em nossas equipes e contribuir para a construção de uma sociedade mais justa e melhor para todos. Nesse contexto, as vagas afirmativas são uma ferramenta para recrutarmos, de forma intencional, perfis diversos como mulheres, negros (pretos ou pardos), pessoas com deficiência, pessoas da comunidade LGBTQIA+, entre outros. Apesar de definir o público ao qual a vaga se destina, todas as etapas do processo seletivo acontecem da mesma forma que para as vagas não exclusivas ou preferenciais. Responsabilidades e atribuiçõesLOCAL: Todas as cidades atendidas pela VLI no Brasil.ÁREAS: TODAS AS ÁREAS DA VLIAcreditamos que pessoas com diferentes experiências e modos de pensar contribuem para a construção de um ambiente de trabalho melhor e de alta performance. Pensando nisso, temos esse banco de talentos específico para mulheres. A iniciativa é destinada especificamente para facilitar nossa procura por mulheres que queiram fazer parte do nosso time. Se você não tenha identificado nenhuma oportunidade aberta com seu perfil e interesse no momento, se aplique neste banco!Ao se aplicar, você fará parte de um banco de currículos que é revisado de forma contínua por nossa equipe para encontrar profissionais com o perfil para as funções atuais ou futuras que desejamos preencher.As responsabilidades e os requisitos serão avaliados de acordo com cada função e no momento oportuno.Nossas oportunidades são para níveis operacionais e administrativos.ATENÇÃO: Ao ser convidado(a) para avançar em uma vaga, é fundamental estar ciente de que todas as etapas do processo seletivo são eliminatórias. O processo só é considerado concluído após a assinatura do contrato com a VLI.Fique atento(a) às orientações enviadas pela equipe de recrutamento para garantir sua participação em todas as fases e não perder nenhuma oportunidade!Vem ser você. Vem ser VLI!Requisitos e qualificaçõesPara ser uma APRENDIZ ou um APRENDIZ, você precisa:Disponibilidade para realizar a carga horária da vaga;Residir na cidade da vaga disponível;Para cursos de eletromecânica, mecânica e áreas afins:Idade: de 18 até 22 anos.Ensino Médio Completo.Ensino Médio em andamento para caso de jovens em situação de vulnerabilidade (A situação de vulnerabilidade será ser comprovada ao longo do processo seletivo)Para cursos de Logística ou Administração:Idade: de 17 anos a 22 anos, no caso de mulheres.Idade: de 18 anos a 22 anos, no caso de homens.Ensino Médio Completo ou em andamento.Dispensa do exército, no caso de homens. Observação: Para Pessoas Com Deficiência (PCD) não há idade máxima que limite a ca