Coordenador(a) de Engenharia de Software - Plataformas

Sobre nós  ​

A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 25 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.

🚀 Sobre a Oportunidade

Estamos buscando um(a) Coordenador de Engenharia de Software para liderar o time de engenharia responsável pela evolução das Plataformas Cross da XP, atuando diretamente na construção, sustentação e escala das principais ferramentas internas utilizadas por áreas como atendimento, backoffice, operações e tecnologia.

Esta posição é fundamental para garantir que nossas plataformas sejam cada vez mais robustas, escaláveis, seguras e eficientes , promovendo padronização técnica, excelência operacional e uma experiência consistente para os usuários internos. A pessoa atuará em parceria próxima com Produto, Design, Segurança, Arquitetura e áreas de negócio, liderando times multidisciplinares em um ambiente complexo e de alto impacto para a companhia.

O desafio envolve equilibrar visão técnica, gestão de pessoas, execução e estratégia, garantindo que as soluções evoluam com qualidade, previsibilidade e alinhamento às necessidades do negócio.

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🔍 O Que Procuramos

Pré-requisitos Essenciais:

Experiência prévia como Engineering Manager , Tech Lead, Coordenador(a) de Engenharia ou função similar em times de tecnologia;

Vivência na liderança e desenvolvimento de times de engenharia internos e parceiros/terceiros , com atuação em acompanhamento de performance, feedbacks, direcionamento técnico e evolução do modelo de trabalho;

Sólida experiência em construção e evolução de produtos digitais, plataformas internas ou sistemas corporativos em escala;

Capacidade de conectar visão técnica, necessidades de produto e objetivos de negócio;

Experiência na condução de squads multidisciplinares, atuando em parceria com Produto, Design, Arquitetura, Segurança e Operações;

Conhecimento em boas práticas de engenharia de software, arquitetura, qualidade, observabilidade, segurança e eficiência operacional;

Experiência com metodologias ágeis, gestão de delivery, priorização técnica e acompanhamento de indicadores;

Forte habilidade de comunicação, influência e gestão de stakeholders em ambientes complexos;

Capacidade de tomar decisões técnicas com visão pragmática, equilibrando qualidade, prazo, risco e impacto no negócio.

Diferenciais:

Experiência com plataformas internas, backoffice, atendimento, ferramentas operacionais ou produtos voltados a usuários internos;

Experiência com design systems, plataformas compartilhadas, componentes reutilizáveis ou padronização de interfaces;

Conhecimento em arquitetura de sistemas distribuídos, APIs, microsserviços, cloud, mensageria e integrações entre sistemas;

Experiência na evolução de práticas de engenharia, como CI/CD, testes automatizados, monitoramento, SRE, gestão de incidentes e redução de débito técnico;

Histórico de atuação em transformação, modernização de plataformas legadas ou consolidação de ferramentas em escala.

🎯 Desafios e Impacto

Liderar tecnicamente e desenvolver o time de engenharia responsável pelas Plataformas Cross, promovendo alta performance, autonomia e evolução contínua das pessoas;

Atuar na gestão de times internos e parceiros/terceiros, garantindo alinhamento técnico, clareza de prioridades, qualidade das entregas e integração ao modelo de trabalho da XP;

Garantir a evolução das plataformas internas com fo