Coordinador (a) Comercial

Importante empresa del sector de seguridad privada está en búsqueda de un(a) Coordinador(a) Comercial, cuyo objetivo principal será fortalecer la gestión comercial de la compañía y liderar el crecimiento del portafolio de clientes.

Funciones principales

• Prospectar, captar y fidelizar clientes.
• Elaborar, presentar y sustentar propuestas comerciales.
• Cerrar negociaciones y desarrollar nuevos negocios.
• Realizar gestión comercial en frío y por referidos.
• Coordinar y dar seguimiento a los indicadores y procesos comerciales del área.

Requisitos

• Formación: Profesional en carreras administrativas, comerciales, electrónicas o afines.
• Experiencia: Mínimo dos (2) años en cargos comerciales, preferiblemente en el sector de seguridad.
• Disponibilidad de vehículo propio.

Conocimientos requeridos

• Costos y presupuestos aplicados a ofertas comerciales.
• Técnicas de prospección y captación de clientes.
• Negociación comercial y manejo de objeciones.
• Fidelización y gestión de relaciones con clientes.
• Análisis de mercado y desarrollo de nuevos negocios.
• Cumplimiento de metas
• Estrategias de ventas consultivas y ventas B2B.
• Seguimiento a indicadores comerciales.
• Conocimientos técnicos en seguridad electrónica (deseable).

Competencias

• Excelente presentación personal y habilidades de comunicación verbal.
• Perfil proactivo, orientado a resultados y con capacidad de análisis.
• Habilidades de negociación, persuasión y planeación comercial.
• Capacidad de coordinación y seguimiento de procesos comerciales.

Condiciones laborales

• Horario: Lunes a viernes 8:00 a.m. – 12:00 m. y 2:00 p.m. – 6:00 p.m.
• Tipo de contrato: Término fijo.
• Requisito indispensable: contar con vehículo propio.
• Salario a Convenir.
• Comisiones y Bonificaciones por cumplimiento.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 2 años de experiencia
• Idiomas: Español
• Licencias de conducir: A1