ESTAGIÁRIO DE RECURSOS HUMANOS (Foco em Indicadores e Processos) - PINHAIS / PR
40991 · Pinhais, Paraná, Argentina
Más empleos de recursos humanos en Argentina
El puesto es en Pinhais, Paraná, Argentina.
El aviso no publica el sueldo.
Lo publica 40991 y está vigente desde el 15 de octubre de 2026.
Descripción del puesto
O Grupo 3corações é construído por pessoas, antes de tudo, apaixonadas pelo que fazem. Temos orgulho de crescer pela força do trabalho e seguir, cada vez mais longe, sem esquecer a nossa essência e os nossos valores. É pelo nosso jeito simples de ser que celebramos a diversidade de pessoas e as experiências saborosas que entrelaçam histórias. O resultado é uma companhia com produtos de qualidade, colaboradores e consumidores felizes, fornecedores e parceiros integrados em uma mesma missão proporcionar experiências prazerosas que promovam alegria e bem-estar, criando laços duradouros e gerando valor para todos. Deguste um mundo de possibilidades na maior empresa de cafés do Brasil!Saiba mais em www.3coracoes.comResponsabilidades e atribuições
Gestão de Indicadores (KPIs): Apoiar o acompanhamento e a consolidação dos principais indicadores de Recursos Humanos, garantindo a confiabilidade das informações.Análise de Causa-Raiz: Atuar em forte parceria com as supervisoras da área, realizando o follow-up e cobrando as análises de causa para os indicadores que apresentarem desvios em relação à meta estabelecida (utilizando metodologias como PDCA/Ishikawa).Monitoramento de Planos de Ação: Acompanhar a execução dos cronogramas e cobrar o cumprimento das etapas dos planos de ação corretivos e preventivos junto aos responsáveis.Clima Organizacional: Prestar suporte operacional e estratégico no cascateamento dos resultados da Pesquisa de Clima, auxiliando as lideranças na construção de planos de engajamento.Reporte e Comunicação Executiva: Elaborar e estruturar apresentações executivas para reuniões de resultados e comitês gerenciais.Ferramentas e Simuladores: Desenvolver, atualizar e automatizar planilhas de controle avançadas, dashboards e simuladores de resultados para projetar cenários e facilitar a rotina da área.
Requisitos e qualificações
Escolaridade
. Cursando Ensino Superior em Administração, Gestão de RH, Processos Gerenciais ou áreas correlatas voltadas para Gestão/Negócios.
Necessário. Excel intermediário;. Habilidades com ferramentas Google (planilhas, Data Studio e apresentações).Desejável. Domínio de fórmulas, tabelas dinâmicas e modelagem de dados;. Capacidade de criar apresentações visuais claras e estruturadas;. Conhecimento em ferramentas de visualização de dados (Power BI) e metodologias de gestão da rotina (PDCA, 5W2H, FCA);. Capacidade analítica e raciocínio lógico;. Boa comunicação interpessoal;. Organização, disciplina e proatividade.
Informações adicionaisBenefíciosPlano de Saúde compartilhado;Plano odontológico;Vale Transporte;Vale Refeição ou Alimentação;Kit de Produtos mensal;Telemedicina e Terapia Online 100% custeadas pela empresa (estendido a dependentes);Seguro de Vida;Wellhub.
Preguntas frecuentes
¿Es remoto el puesto de ESTAGIÁRIO DE RECURSOS HUMANOS (Foco em Indicadores e Processos) - PINHAIS / PR?
El aviso no dice que sea remoto.
¿Cuánto paga?
El aviso no publica el sueldo.
¿Dónde se publicó este aviso?
En Gupy. DameTrabajo lo encontró ahí y te lleva a postularte en el aviso original.
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