Ingeniero mecanico electricista

Somos una empresa en expansión especializada en el mantenimiento y reparación de motores eléctricos. Estamos creciendo y buscamos profesionales con visión de futuro para fortalecer nuestro equipo.

Buscamos un Ingeniero Mecánico Electricista que se integre a nuestra área técnica, participando en las reparaciones electromecánicas, supervisando la calidad de los trabajos y coordinando con el equipo de taller para cumplir los plazos acordados con nuestros clientes.

Funciones principales

Participar en el diagnóstico, reparación y mantenimiento de motores eléctricos y equipos electromecánicos.

Supervisar y coordinar el trabajo de los técnicos del taller, orientándolos y apoyándolos en la resolución de fallas.

Realizar pruebas eléctricas y mecánicas, verificando que los equipos cumplan con las especificaciones técnicas.

Elaborar informes técnicos y registros de las intervenciones realizadas.

Planificar y organizar las tareas del área para cumplir con los tiempos de entrega.

Proponer mejoras en los procesos de reparación y en el uso de recursos.

Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad y calidad en el taller.

Requisitos

Formación: Ingeniero Mecánico Electricista, Ingeniería Eléctrica, Mecánica-Eléctrica o carreras afines (egresado o titulado).

Experiencia: Con o sin experiencia en reparaciones electromecánicas. Se valorará experiencia en motores eléctricos, pero también brindamos oportunidad a quienes desean iniciar su carrera.

Ubicación: Residir en Cono Norte o zonas aledañas a San Martín de Porres (de preferencia).

Comunicación efectiva: Capacidad para comunicarse de forma clara y respetuosa con sus compañeros y con el equipo técnico.

Liderazgo: Habilidad para guiar, motivar y coordinar equipos de trabajo.

Perfil: Persona proactiva, responsable, organizada y con ganas de aprender y crecer.

Conocimientos de electricidad y mecánica industrial (deseable manejo de instrumentos de medición y pruebas eléctricas).

Ofrecemos

Planilla con todos los beneficios de ley.

Línea de carrera y posibilidades reales de crecimiento en una empresa en expansión.

Capacitación constante y acompañamiento técnico.

Buen clima laboral.

Estabilidad laboral.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• 1 año de experiencia
• Edad: A partir de 25 años