INSTRUTOR TÉCNICO INTERNACIONAL

Nossa proposta de valor ao colaborador se baseia em uma convicção simples e profunda: sucesso sustentável é sucesso compartilhado.Na Prática, talento, esforço e caráter encontram um ambiente de alta exigência, ética e confiança, no qual as pessoas são desafiadas a dar o seu melhor e, em troca, recebem oportunidades reais de desenvolvimento e crescimento.Somos movidos a desafios. Acreditamos que a busca da excelência forma pessoas melhores e líderes mais preparados. Por isso, oferecemos um ambiente competitivo, com responsabilidade, autonomia e aprendizado contínuo.Nosso propósito — comida de qualidade, sem desperdícios — orienta decisões e gera impacto ambiental, econômico e social concreto, conectando o trabalho diário a algo que importa de verdade.A Prática é reconhecida por formar líderes internamente. É comum que pessoas que entram no início da carreira evoluam para posições de liderança, inclusive em projetos e operações internacionais. Aqui, a oportunidade não é promessa: é prática.Operamos com ética, respeito e integridade, garantindo um ambiente justo, onde o jogo é limpo e o crescimento acontece com base em mérito e comprometimento.

Elevar a autonomia

técnica da rede internacional de distribuidores, parceiros e clientes por meio

do planejamento, desenvolvimento e realização de treinamentos técnicos, trilhas

de formação e processos de avaliação e certificação. Promover a padronização

dos procedimentos de instalação, diagnóstico e manutenção dos equipamentos,

contribuindo para a qualidade dos serviços prestados pela rede. Atuar como

referência técnica e apoiar, de forma complementar e planejada, as atividades

de suporte e campo, mediante alinhamento com a Coordenação Técnica

Internacional e considerando a prioridade do calendário de capacitação

Responsabilidades e atribuições

-

Levantar a demanda de treinamento

por produto, região e nível de maturidade dos distribuidores, parceiros e

clientes internacionais.

-

Desenhar, manter e atualizar o

programa de formação padrão, contemplando trilhas, módulos, materiais didáticos

e critérios de avaliação. - Planejar o calendário trimestral de

treinamentos internacionais em conjunto com a Coordenação Técnica

Internacional.

-

Preparar e ministrar treinamentos

técnicos presenciais e remotos, considerando ambientes multiculturais e

multilíngues.

-

Aplicar avaliações técnicas e

certificar profissionais da rede internacional conforme critérios formais

definidos pela área.

-

Medir a eficácia dos treinamentos

por meio de indicadores de participação, aprendizagem, aplicação prática e

evolução técnica da rede.

-

Executar follow-up com

distribuidores e parceiros após cada ação de capacitação, acompanhando a

aplicação prática do conhecimento.

-

Formar e certificar instrutores

backup internos, reduzindo dependência operacional e garantindo continuidade

das ações de capacitação.

-

Atuar como referência técnica junto

a distribuidores, representantes e clientes internacionais, convertendo visitas

técnicas em ações de solução, orientação e melhoria.

-

Realizar

intervenções de campo de maior complexidade técnica, quando houver necessidade

e mediante definição da Coordenação Técnica Internacional.

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Emitir relatórios de visitas,

treinamentos e intervenções, registrando evidências, lições aprendidas e

informações relevantes para histórico e melhoria contínua.

-

Apoiar

temporariamente as atividades de suporte técnico e atendimento em campo durante

ausências dos Técnicos de Serviço Internacional, mediante planejamento e

priorização da Coordenação Técnica Internacional.

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Identificar falhas recorrentes

observadas em campo e encaminhá-las aos fóruns internos com Engenharia,

Qualidade, Produção e demais áreas envolvidas.

-

Atuar como validador técnico dos

materiais produzidos pela empresa, dentro do fluxo de autor, validador e

publicador.

-

Especificar necessidades de

conteúdos didáticos decorrentes das trilhas de formação, visitas técnicas,

demandas da rede e evolução dos pr