SPE-674-26 - ASSISTENTE DE TURISMO - SESC GERÊNCIA DE TURISMO E HOSPITALIDADE - SEDE BH (EXCLUSIVA PARA PESSOAS COM DEFICÊNCIA OU REABILITADA PELO INSS)

Aqui no Sesc em Minas, acreditamos que a valorização das pessoas é a base para a verdadeira transformação social. Para assegurar nosso propósito, estamos em busca de profissionais que desejam contribuir para o bem-estar e a melhoria da qualidade de vida dos comerciários e da comunidade.Responsabilidades e atribuiçõesApoiar a criação e o aprimoramento de roteiros, programas e experiências turísticas, contribuindo com pesquisas, ideias e informações sobre tendências e oportunidades de mercado;Auxiliar na organização das viagens e atividades turísticas, acompanhando processos logísticos e colaborando para uma experiência segura e confortável aos participantes;Dar suporte administrativo em processos relacionados a fornecedores, contratos e parcerias;Colaborar na elaboração de relatórios, levantamentos e planos de ação decorrentes de visitas técnicas e projetos da área;Participar de reuniões com equipes internas para alinhamento de informações, processos e melhorias nos serviços oferecidos;Apoiar a produção e o compartilhamento de materiais informativos e conteúdos técnicos para capacitação das equipes;Contribuir com pesquisas de mercado, análise de tendências e identificação de oportunidades de inovação;Auxiliar na coleta, organização e análise de dados para estudos de viabilidade de novos produtos e projetos turísticos.Acompanhar os contratos como Fiscal ou Gestor, se indicado pela liderança, assegurando o cumprimento eficaz dos termos e condições contratuais, garantindo que ambas as partes, contratante e contratada, estejam aderentes às obrigações acordadas, além de garantir a conformidade com as regulamentações e políticas internas, inclusive no que se refere à transparência e prestação de contas; entre outras atividades inerentes ao cargo.

Requisitos e qualificaçõesEnsino Superior (em formação) Turismo, Hotelaria ou áreas afins. Informações adicionais✅ O que oferecemos aos nosso time:Seguro de vida;Vale-transporte;Plano odontológico;Plano de Saúde (extensivo a dependentes);Vale-refeição ou vale alimentação (sem suspensão no período de férias ou licença maternidade).Vale lanche;Suprev – Plano de Previdência Privada (opcional);Auxílio Creche - Conforme regras da política interna de benefícios;Day off: uma folga no mês do seu aniversário para você curtir o seu dia como quiser;Universidade Sesc: plataforma corporativa de aprendizado contínuo com treinamentos especiais para todos os empregados;Credencial Plena Sesc: tenha acesso ao mundo de possibilidades Sesc: consultas odontológicas e médicas, cursos, oficinas, áreas de lazer, pacotes de turismo, hospedagem e muito mais. Tudo com um preço especial;Bolsa estímulo educacional: reembolso de até 50% em cursos de formação, especialização e idiomas. Invista em você! Conforme regras da política interna de benefícios.Esta é mais uma etapa do processo seletivo, sendo imprescindível a sua presença nas entrevistas, realização das atividades e entrega de documentos comprovatórios solicitados.O não cumprimento dessas etapas dentro dos prazos estabelecidos, implicará no encerramento da sua participação no processo seletivo.Fica garantido ao Sesc o direito de cancelar, ainda que imotivadamente, o processo seletivo, a qualquer momento.O SESC valoriza a diversidade em todas as formas. Todas as nossas vagas são inclusivas e abertas também as pessoas com deficiência, garantindo oportunidades iguais para todos os talentos. Portanto, além das vagas apresentadas aqui temos várias outras oportunidades divulgadas em nosso site e uma delas pode ser para você.