Subgerente(a) del Squad Tarjetas

¿Cómo aportarás valor al banco?

Serás responsable del parque de tarjetas de crédito: impulsarás la venta de nuevas tarjetas, rentabilizarás el parque existente y definirás una propuesta de valor diferenciada. Tomarás decisiones basadas en data para asegurar el volumen correcto de negocio y la principalidad de nuestras tarjetas.

¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?

Liderar la venta de nuevas tarjetas y diseñar la mejor oferta para que los clientes nos elijan como tarjeta principal.

Gestionar el parque existente para desarrollar y rentabilizar a los clientes de mayor valor.

Definir y asegurar la mejor propuesta de valor de nuestras tarjetas.

Analizar el parque y definir el volumen de negocio adecuado, con riesgo controlado y rentable.

Liderar a tu equipo y coordinar con Riesgos, Canal Digital, Producto, Growth y Marketing Digital.

¿Qué necesitamos de ti?

Experiencia mínima de 8 años preferentemente en banca personal; se valora experiencia en consumo masivo, retail o seguros.

Alto manejo de data y analítica, y conocimiento de marketing y growth.

Formación en Ingeniería, Administración o Economía. Deseable MBA o maestría.

Inglés intermedio.

Pensamiento estratégico, influencia y negociación, y liderazgo transversal.

¿Qué te ofrecemos en Interbank?

Liderar una posición clave en el negocio de tarjetas de crédito.

Impacto directo en los resultados del banco.

Trabajo en un entorno ágil y colaborativo.

Oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo.

En Interbank nos comprometemos con la igualdad de oportunidades. Tod@s l@s postulantes serán considerad@s sin importar su origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad o condición económica.