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Team Lead Monitoreo

naranjax.na · Córdoba, Argentina, AR; Buenos Aires, Argentina, AR

Es híbrido, con base en Córdoba, Argentina, AR; Buenos Aires, Argentina, AR.

El aviso no publica el sueldo.

Piden al menos 2 años de experiencia.

Lo publica naranjax.na y está vigente desde el 25 de agosto de 2026.

Toca Postularme y entra con tu cuenta de Google: te llevamos al aviso en Teamtailor y te ayudamos a armar el CV para este puesto.

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Descripción del puesto

#SomosNaranjaX y nos une el propósito de trabajar por la inclusión y la educación financiera de millones de personas. Más de 9.5 millones de clientes nos eligen cada día porque confían en Naranja X para alcanzar sus sueños.

Estamos creando un ecosistema de soluciones tecnológicas financieras que se diferencia por ofrecer la mejor experiencia y facilidad en el acceso.

¿Querés ser protagonista de esta historia e impulsar la transformación financiera de millones de personas? ¡Súmate!

Estamos en la búsqueda del Team Lead de Monitoreo, el equipo encargado de detectar, prevenir y analizar patrones de lavado de dinero y financiamiento del terrorismo en un entorno transaccional de alto volumen y velocidad. Serás aliado/a estratégico entre la analítica de datos, las reglas de prevención y la estrategia regulatoria de la compañía.

¿Qué desafíos vas a encontrar en esta posición?

Gestión y desarrollo de equipo: Liderar, capacitar y mentorizar al equipo de analistas de monitoreo (Nivel 1 y Nivel 2), asignando cargas de trabajo y garantizando los SLAs de revisión operativa.

Calibración de reglas e indicadores: Diseñar, probar y optimizar reglas de monitoreo en tiempo real junto con los equipos de Data y Producto para reducir falsos positivos y maximizar la precisión en alertas de riesgo.

Investigación y escalamiento: Supervisar la investigación de casos complejos, coordinar la preparación de Reportes de Operaciones Sospechosas y gestionar su presentación ante los organismos reguladores.

Auditoría y tipologías: Desarrollar nuevas tipologías de fraude y lavado adaptadas a tendencias emergentes del ecosistema financiero y auditar la calidad del análisis del equipo.

Colaboración con Producto y Tech/Data: Integrar controles de cumplimiento en el lanzamiento de nuevos productos garantizando la fluidez en la experiencia del usuario legítimo.

¿Qué buscamos?

Experiencia: 4+ años en prevención de lavado de dinero (AML/PLD) e inteligencia financiera, con al menos 2 años liderando equipos de monitoreo transaccional en fintechs, banca digital o procesadoras de pago.

Herramientas y datos: Dominio intermedio de SQL para extracción y cruce de datos, más experiencia previa operando plataformas de monitoreo

Marco regulatorio: Sólido conocimiento de normativas locales de PLD/FT y estándares internacionales de organismos como el GAFI (FATF).

Certificación profesional en materia de cumplimiento (ACAMS, FIBA, CAMS o equivalente). Deseable

Enfoque métrico orientado a eficientizar métricas de cobertura, volumen de alertas y tiempos de respuesta.

Sumarte a la Experiencia NX es:

📍 Modo Flex: Creemos en la presencia más que en la presencialidad. Trabajá de manera híbrida y flexible: desde casa, oficina o mixto.

🌍 #WorkFromAnywhere: desde cualquier parte del país o el mundo.

🌴 Más días de descanso: Además de vacaciones, tenés días libres NX desde el inicio para elegir cuando quieras.

💸 Ajustes de sueldo periódicos que acompañan el contexto económico.

💻 Reintegros por gastos de internet y servicios.

🍔 Reintegro en compras de supermercado y restaurantes

🤩 Programas de capacitación constante y plataformas de E-learning (Udemy) para potenciar tu desarrollo.

👶 Licencia extendida y flexibilidad al regreso para gestantes y no gestantes. + Licencias especiales para el cuidado de tu familia.

🥰Y una propuesta de valor mucho más amplia pensada para acompañarte en cada momento y desarrollar todo tu potencial.

En Naranja X promovemos un espacio de trabajo seguro e inclusivo, donde podés desplegar tu talento, tus ideas y tu magia.

Nuestras búsquedas son abiertas y equitativas para todas las personas: teniendo en cuenta diversidad de género, etaria, de religiones, ideas y opiniones, nacionalidad, personas con discapacidad, LGBTIQ+. ¡Mientras más diversos sean nuestros equipos, mayor será nuestra capacidad de agregar valor a las finanzas de las personas!

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Preguntas frecuentes

¿Es remoto el puesto de Team Lead Monitoreo?

El aviso no dice que sea remoto.

¿Cuánto paga?

El aviso no publica el sueldo.

¿Dónde se publicó este aviso?

En Teamtailor. DameTrabajo lo encontró ahí y te lleva a postularte en el aviso original.