Técnico(a) de Fibra Óptica
316 · Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil
El puesto es en Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil.
El aviso no publica el sueldo.
Lo publica 316 y está vigente desde el 2 de septiembre de 2026.
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PostularmeDescripción del puesto
Descrição da vagaVP Engenharia e Serviços ao ClienteLocal de trabalho: Belo Horizonte/BHNo time de Engenharia e Serviços ao Cliente, nossa missão é proporcionar a melhor experiência possível ao cliente. A equipe de Engenharia busca inovações tecnológicas e lidera a expansão da nossa rede, enquanto o time de Serviços ao Cliente garante rapidez e excelência nos processos de reparo, instalação e manutenção de linhas B2B e B2C, abrangendo redes fixas, móveis e de TV. Através de um planejamento sólido e projetos inovadores, promovemos a evolução tecnológica da empresa, aumentando a capacidade de nossas redes. Quer fazer parte dessa jornada? Então, venha com a gente!Responsabilidades e atribuiçõesResponsabilidades e atribuições: Atuar nas equipes implantação de rede externa ótica ( SITES / FTTA / FTTH ) para disponibilizar rede com qualidade construtiva, garantindo a correta conclusão, resultando no perfeito funcionamento da rede Fibra Ótica. Realizar a instalação e reparos de cabos de fibra óptica em prédios residenciais, comerciais e redes externas.Executar testes e medições para garantir a qualidade da instalação.Diagnosticar e reparar problemas em sistemas de fibra óptica.Manter registros detalhados das atividades realizadas.Realizar a gestão da contratada.Colaborar com a equipe para garantir a conclusão dos projetos dentro do prazo.Requisitos e qualificaçõesRequisitos e qualificações: Ensino Médio Completo;Carteira de Motorista - Categoria B, definitiva;Boa comunicação e capacidade de trabalhar em equipe;Certificações na área de telecomunicações serão um diferencial;Ter disciplina e atitude no dia a dia de suas atividadesInformações adicionaisVeja o que ofereceremos para você: Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis.
- Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;
- Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você!
- Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo!
- Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps;
- Terá direito a receber Bônus ou PPR anual;
- Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada;
- Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;
- Ter flexibilidade de horário;
- Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;
- Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;
- Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online.
- Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países! #VivoMinhaCarreira
- Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social! Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida! Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais!
- Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas! #VivoDiversidade #VemPraVivo Importante: A única forma de participar de processos seletivos da Vivo é por meio das páginas da empresa na plataforma Gupy https://vivo.gupy.io e não há pagamento de taxa de participação ou contratação.
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Preguntas frecuentes
¿Es remoto el puesto de Técnico(a) de Fibra Óptica?
El aviso no dice que sea remoto.
¿Cuánto paga?
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