Internal Controls Coordinator

Job Description

Objetivo:

O   Coordenador de Controles Internos   é responsável por apoiar o negócio na condução de um ambiente de controle eficaz e eficiente no Brasil. Esta função atua em parceria com stakeholders em múltiplos níveis de gestão para fortalecer os controles financeiros, as práticas de negócio e a eficiência dos sistemas da Kraft Heinz. A posição reporta-se diretamente ao   Gerente de Controles Internos da LATAM   e desempenha um papel fundamental no suporte à conformidade com a SOX, no monitoramento da eficácia dos controles e na identificação de oportunidades para melhorar o ambiente de controle geral.

Requisitos:

Atuar em parceria com os proprietários de processos de negócio, equipes de liderança e stakeholders multifuncionais para fortalecer a conscientização sobre controles internos, a responsabilidade e um ambiente de controle sustentável no Brasil.

Apoiar a execução, manutenção e melhoria contínua do ambiente de controle interno, garantindo o alinhamento com as políticas da Kraft Heinz, requisitos de conformidade e expectativas de auditoria.

Manter o   Framework de Controles Internos do Brasil (ICFR)   atualizado e apoiar a consistência das práticas de controle com os frameworks globais e melhores práticas regionais.

Monitorar o desenho e a implementação de controles-chave, identificando oportunidades para melhorar a eficácia, eficiência e automação dos controles.

Manter gerentes e diretores informados sobre o status dos controles internos, incluindo lacunas de controle, fragilidades de processos, riscos e progresso das ações de remediação.

Apoiar o GICM (Global Internal Controls Mexico) nas atividades de teste de controles, em alinhamento com a matriz de riscos SOX e os requisitos de conformidade estabelecidos.

Analisar processos críticos e sua relação com os controles SOX existentes para avaliar o ambiente de controle, identificar áreas de risco ou lacunas de controle, e apoiar os esforços de remediação.

Apoiar o desenvolvimento de políticas e procedimentos locais, além de ajudar a regulamentar, comunicar e reforçar a conformidade com os requisitos de controle interno locais e corporativos.

Apoiar o desenvolvimento e a execução do plano de treinamento em Controles Internos sobre Relatórios Financeiros (ICFR), contribuindo para a criação de conteúdo, entrega e melhoria contínua para fortalecer a conscientização sobre o ambiente de controle interno em toda a LATAM.

Conduzir walkthroughs de processos, pesquisas, entrevistas para documentar riscos e controles, apoiar atividades relacionadas ao Gerenciamento de Riscos Empresariais (ERM), monitorar planos de ação e preparar apresentações para a gestão.

Apoiar iniciativas estratégicas, implementações de sistemas, investigações ad hoc, mapeamento de processos e outros projetos de valor agregado impulsionados pelas necessidades do negócio.

Requisitos:

Graduação completa em Ciências Contábeis, Finanças, Administração, Auditoria ou áreas correlatas.

3 a 6 anos de experiência relevante em Controles Internos, SOX, Auditoria, Compliance, Finanças ou Gerenciamento de Riscos.

Inglês avançado (escrita e fala); Espanhol é um diferencial.

Experiência anterior em liderança com subordinados diretos.

Desejável c ertificações profissionais como CIA, CPA, CRMA, CCSA ou CFE.

Experiência com sistemas ERP e de auditoria, preferencialmente SAP (ECC/S4), Optro e ferramentas de visualização de dados como Power BI.

Experiência preferencial em Big 4

Location(s)

São Paulo - Eldorado

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